Concours 2022 : le CNRS recrute 309 ingénieurs, cadres et techniciens

Institutionnel

Le 7 juin 2022, le CNRS ouvre la campagne annuelle des concours externes des ingénieurs, cadres et techniciens. De nombreux postes sont à pourvoir, partout en France, du BEP à BAC+8.  

Biologie, chimie, mécanique, électronique, informatique, statistique, ressources humaines, communication… jusqu’au 6 juillet 2022, le CNRS recrute 309 ingénieurs, cadres et techniciens (H/F) dans 200 métiers d’appui et d’accompagnement à la recherche. Ces postes sont ouverts à tous les niveaux de diplôme (du BEP à BAC+ 8), font appel à une large gamme de compétences et sont répartis dans toutes les régions de France.

Affiche concours CNRS 2022

Tous ces métiers sont regroupés en branches d’activité professionnelle (BAP). Les ingénieurs et techniciens accompagnent les chercheurs dans leurs activités de recherche et/ou travaillent dans les services et directions. Peuvent concourir tous les candidats ayant un diplôme ou un titre professionnel ou une expérience professionnelle et cela sans condition de nationalité (pour les postes d’ingénieur de recherche, ingénieur d’études et assistant ingénieur) ou avec des conditions de nationalité (nationalité française ou être ressortissant d’un État membre de la Communauté européenne ou d’un autre État partie de l’espace économique européen) pour les techniciens et adjoints techniques de la recherche.

Ces candidatures se font entièrement en ligne jusqu’à la clôture des inscriptions le 6 juillet 2022.

Pour chaque concours, les candidats sont évalués par un jury désigné par le Président du CNRS. Outre le président du jury, il est composé d’experts scientifiques, techniques, ressources humaines, du/des directeurs d’unité ou de service concerné(s) par le recrutement. La phase d’admissibilité se déroule de juillet à septembre et consiste pour les concours d’Ingénieurs de Recherche, Ingénieurs d’Etudes, Assistants Ingénieurs et Techniciens de la Recherche en l’étude par le jury du dossier de candidature comprenant un relevé des diplômes, titres et travaux, expérience professionnelle du candidat. La phase d’admission, qui aura lieu de septembre à début novembre consiste en une audition avec le jury. Elle peut être précédée d’une épreuve technique écrite ou pratique élaborée en fonction du domaine de l’emploi mis au concours. Les résultats d’admissibilité et d’admission sont affichés après délibération des jurys sur le site internet dédié.

Pour consulter et candidater, cliquez sur ce lien
Pour toutes questions relatives à lorganisation du concours, nous vous invitons à prendre connaissance du guide du candidat.

Calendrier de la campagne

  • Ouverture des inscriptions : 7 juin 2022
  • Clôture des inscriptions : 6 juillet 2022
  • Phase d'admissibilité : entre juillet et septembre 2022
  • Phase d'admission : de septembre à début novembre 2022
  • Date de prise de fonction : à partir du 1er décembre 2022

Le CNRS bénéficie du label "HR Excellence in Research"

Depuis 2017, le CNRS bénéficie du label "HR Excellence in Research" attribué par la Commission européenne pour sa stratégie européenne des ressources humaines pour les chercheurs (HRS4R). Il est ainsi reconnu pour sa participation à la construction de l'Espace européen de la recherche et pour la qualité de sa politique de ressources humaines à l'égard des chercheurs.